رفتن به محتوای اصلی
  • نظریه و کاربرد آزمونهای هوش و شخصیت حسن پاشاشریفی
  • نظریه و کاربرد آزمونهای هوش و شخصیت حسن پاشاشریفی

نظریه و کاربرد آزمونهای هوش و شخصیت حسن پاشاشریفی

انتشارات: سخن

مشخصات کتاب

نویسنده:
سال چاپ: 1404
تعداد صفحه: 565
قطع: وزیری

خرید کتاب

فروشگاه: تلکتاب
آماده ارسال
‎تومان۵۹۰٬۰۰۰ 10% -
‎تومان۵۳۱٬۰۰۰
میانگین: 5 (4 رای)

ارسال رایگان برای سفارشات بالای 1 میلیون تومان,ارسال تهران اگر تا ساعت 16 ثبت شود در همان روز بین ساعت 18 تا 22 و پس از آن فردای همان روز و شهرستان 2 تا 4 روز

پشتیبانی 24 ساعته

فرصت 7 روزه بازگشت کالا

تضمین کیفیت کالا

پرداخت امن از درگاه بانکی

نظریه و کاربرد آزمونهای هوش و شخصیت حسن پاشاشریفی

مشخصات و خرید اینترنتی کتاب نظریه و کاربرد آزمونهای هوش و شخصیت حسن پاشاشریفی نشر سخن

کتاب شامل 12 فصل با عناوین زیر می باشد:

  • سوابق تاریخی ، انواع وویژگیهای اساسی آزمون های روانی وکاربرد انها
  • مفهوم هوش ، تفاوت های فردی وگروهی وعوامل موثر انها
  • نظریه های هش وتواناییهای ذهنی
  • روش کلی اجرای آزمونهای استاندارد
  • آزمونهای انفرادی هوش
  • آزمونهای گروهی هوش
  • آزمونهای تشخیصی
  • آزمونهای شخصیت
  • آزمونهای فرافکنی شخصیت
  • سنجش رفتاری: سنجش اضطراب وفشار روانی
  • سنجش رغبتها ، نگرشها وارزشها
  • پیوستها .

درباره کتاب نظریه و کاربرد آزمونهای هوش و شخصیت حسن پاشا شریفی:

بی تردید همه کسانی که در مدارس ابتدایی،متوسطه و یا دانشگاهها به تحصیل اشتغال داشته اند و یا در امتحانات استخدامی شرکت کرده اند،تا اندازه ای با آزمون های روانی و آموزشی آشنایی دارند.دانش آموزان در نخستین ماههای ورود به دبستان با امتحان و آزمون روبرو میشوند. نگرش دانش آموز نسبت به امتحان و آزمون و عملکرد وی در آزمون ها،زندگی تحصیلی و شغلی او را تحت تاثیر قرار میدهد. آزمون ها در تصمیم گیری فرد برای انتخاب رشته تحصیلی و شغلی و یا در تصمیم گیری کسانی که در تعیین امکانات تحصیلی و شغلی وی موثرند،مانند معلمان و کارفرمایان نقش اساسی دارند.امروزه آزمونها مورد استفاده قرار میگیرند.

آزمون ها به گونه گسترده ای در مدارس،مراکز روان درمانی،صنعت،ارتش و سازمان های دولتی به منظور مشاوره،مسائل روانی،انتخاب،راهنمایی و تعیین شغل به کار بسته میشود.

آزمون های روانی و تربیتی عمدتا برای ارزشیابی تفاوت های فردی در فرایند تصمیم گیری به کار میروند. آزمون ها،تفاوتهای فردی افراد را از نظر استعداد ها و خصایص شخصیتی اندازه گیری میکنند. در کاربرد آزمونهای این فرضیه پذیرفته شده است که تفاوت عملکرد افراد در آزمونها را میتوان به تفاوتهای واقعی آنان در استعداد ها و خصایص شخصیتی شان نسبت داد.

 

 

 

قطع وزیری
نوع جلد گالینگور
وزن 898
نویسنده/نویسندگان
ناشر سخن
نوع چاپ سیاه و سفید
تاریخ چاپ 1404
دسته بندی موضوعی
مناسب برای بزرگسالان
شابک 978-964-372-049-0

افزودن دیدگاه جدید

متن ساده

  • تگ‌های HTML مجاز نیستند.
  • خطوط و پاراگراف‌ها بطور خودکار اعمال می‌شوند.
  • نشانی‌های وب و پست الکتونیکی به صورت خودکار به پیوند‌ها تبدیل می‌شوند.